Plan local de la région de Larimer disponible pour commentaires publics

Commentaires sur le plan local de la région de Larimer acceptés jusqu'au 13 mai 2024.

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  • Bienvenue sur le nouveau site Web du Conseil de développement de la main-d'œuvre ! Bien qu'il soit encore en développement, nous vous invitons à explorer les outils et ressources et à partager vos commentaires sur lcewd-opérations@larimer.org.

La Workforce Innovation and Opportunity Act (WIOA) a été promulguée le 22 juillet 2014. La WIOA est conçue pour aider les demandeurs d'emploi à accéder à l'emploi, à l'éducation, à la formation et aux services de soutien pour réussir sur le marché du travail et pour mettre en relation les employeurs avec les travailleurs qualifiés. ils doivent être compétitifs dans l’économie mondiale. 

WIOA a repensé et autorise à nouveau les conseils de développement de la main-d'œuvre à servir de rassembleurs stratégiques pour promouvoir des relations alignées entre les représentants des entreprises, le gouvernement local, le développement économique, l'éducation et les partenaires de la main-d'œuvre afin de s'engager et de mettre en œuvre des solutions de développement des talents adaptées pour répondre aux besoins des entreprises et des demandeurs d'emploi. partie intégrante d’un système intégré de développement de la main-d’œuvre. 

En savoir plus sur WIOA.

La Workforce Innovation and Opportunity Act (WIOA) a été promulguée le 22 juillet 2014. La WIOA est conçue pour aider les demandeurs d'emploi à accéder à l'emploi, à l'éducation, à la formation et aux services de soutien pour réussir sur le marché du travail et pour mettre en relation les employeurs avec les travailleurs qualifiés. ils doivent être compétitifs dans l’économie mondiale. 

WIOA a repensé et autorise à nouveau les conseils de développement de la main-d'œuvre à servir de rassembleurs stratégiques pour promouvoir des relations alignées entre les représentants des entreprises, le gouvernement local, le développement économique, l'éducation et les partenaires de la main-d'œuvre afin de s'engager et de mettre en œuvre des solutions de développement des talents adaptées pour répondre aux besoins des entreprises et des demandeurs d'emploi. partie intégrante d’un système intégré de développement de la main-d’œuvre. 

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